一、集團(tuán)介紹
湖北長(zhǎng)江壟上傳媒集團(tuán)是湖北廣播電視臺(tái)控股的大型國(guó)有文化傳媒集團(tuán)，擁有壟上頻道和農(nóng)村廣播頻率，先后打造出《壟上行》、《喜子來(lái)了》、《田園交響》、《財(cái)富人生》等一批在全國(guó)極具影響力的電視和廣播全媒體品牌欄目。
集團(tuán)擁有湖北長(zhǎng)江壟上現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技有限公司、湖北壟上人力資源服務(wù)有限公司、湖北壟上行信息科技有限公司、湖北壟上優(yōu)選綠色科技有限公司、武漢笑看未來(lái)文化發(fā)展有限公司等下屬公司，共同構(gòu)成農(nóng)業(yè)特色鮮明、多元產(chǎn)業(yè)并存的全方位“服務(wù)三農(nóng)”的一體化平臺(tái)。
二、招聘崗位
（一）全媒體記者 6名
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)日常廣播電視新聞節(jié)目生產(chǎn)，活動(dòng)策劃執(zhí)行，行政資源開發(fā)等工作。
任職專業(yè)要求：
1．大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡35歲以下；
2．能熟練使用大洋、PR、AE等非編軟件，熟悉視頻制作流程、視頻編輯和格式轉(zhuǎn)換；
3．能熟練使用各種單反相機(jī)，攝像機(jī)，燈光等攝影器材；
4．有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（二）主持人 2名
崗位職責(zé)：
1．擔(dān)任電視、廣播主持、平臺(tái)主播及外景（美食、旅游）主持工作；
2．在直播平臺(tái)跟粉絲進(jìn)行聊天互動(dòng)，提升在線人數(shù)，增強(qiáng)用戶粘性；
3．參與直播前的活動(dòng)策劃等相關(guān)工作。
任職專業(yè)要求：
1．大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡30歲以下；
2．有一定才藝，唱歌、跳舞、樂器、脫口秀等，有強(qiáng)烈的表演欲及表現(xiàn)張力；
3．性格開朗活潑，互動(dòng)能力強(qiáng)善于調(diào)動(dòng)氣氛；
4．熱愛新媒體，了解抖音、快手短視頻拍攝、直播方式及玩法；有獨(dú)立寫段子和臺(tái)本的能力；
5．在某個(gè)領(lǐng)域如美妝、旅游、游戲等有濃厚的興趣和了解。
（三）影視編導(dǎo) 1名
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)廣告、宣傳片、專題片等的策劃、文稿、拍攝、編輯；
2．負(fù)責(zé)籌備、掌控影片的拍攝流程；
3．參與后期制作，保證成片的整體風(fēng)格與包裝效果。
任職專業(yè)要求：
1．大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡35歲以下；
2．能掌握影視制作全流程，具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)拍攝把控，后期編輯能力；
3．從事過(guò)宣傳片、廣告片、微電影拍攝制作工作優(yōu)先。
4．有三年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（四）文案策劃 1名
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)宣傳片、廣告片等創(chuàng)意、文案、腳本的撰寫；
2．協(xié)助導(dǎo)演參與客戶溝通、創(chuàng)意構(gòu)思、文案撰寫、概念提煉等。
任職專業(yè)要求：
1．大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡35歲以下；
2．具有較強(qiáng)的視頻文字編寫能力，從事過(guò)宣傳片、廣告片、微電影、專題片的撰稿和編輯；熟悉策劃、拍攝、制片、編輯流程；
3．有三年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（五）電商直播運(yùn)營(yíng) 1名
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)壟上MCN電商方面選品、培訓(xùn)等相關(guān)工作；
2．對(duì)產(chǎn)品直播，內(nèi)容營(yíng)銷和渠道推廣效果進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控；
3．對(duì)運(yùn)營(yíng)優(yōu)化做出迅速響應(yīng)和調(diào)整，確保運(yùn)營(yíng)效果；
4．負(fù)責(zé)主播運(yùn)營(yíng)成長(zhǎng)機(jī)制，跟進(jìn)直播中產(chǎn)生的各類問(wèn)題反饋處理并給予合理的解決方案。
任職專業(yè)要求：
1．大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡35歲以下；
2．熟悉電商直播運(yùn)營(yíng)、培訓(xùn)相關(guān)業(yè)務(wù)；
3．了解電商直播話術(shù)、選品、場(chǎng)景搭建、主播培養(yǎng)等相關(guān)工作以及電商直播的發(fā)展趨勢(shì)；
4．有相關(guān)MCN機(jī)構(gòu)和電商直播公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（六）品牌規(guī)劃師 1名
崗位職責(zé)：
1．輔助農(nóng)業(yè)企業(yè)提出戰(zhàn)略性規(guī)劃，輔助農(nóng)業(yè)企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)升級(jí)等；
2．做好農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)營(yíng)銷發(fā)展規(guī)劃、營(yíng)銷活動(dòng)策劃、培訓(xùn)活動(dòng)等規(guī)劃統(tǒng)籌及組織協(xié)調(diào)工作。
任職專業(yè)要求：
1．大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡35歲以下；
2．有較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力；
3．熟悉農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈，擁有豐富的客戶資源者優(yōu)先。
4．有三年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（七）營(yíng)銷經(jīng)理 2名
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)廣告客戶開發(fā)、市場(chǎng)開拓，完成營(yíng)銷目標(biāo)任務(wù)；
2．負(fù)責(zé)營(yíng)銷項(xiàng)目的策劃、執(zhí)行，為客戶策劃全媒體傳播方案。
任職專業(yè)要求：
1．大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡35歲以下；
2．思維敏捷，具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力；對(duì)廣告、營(yíng)銷、品牌有較強(qiáng)的認(rèn)知，擅長(zhǎng)資源整合，熟悉互聯(lián)網(wǎng)生態(tài)；
3．文字功底強(qiáng)，思維活躍，具備很強(qiáng)的表達(dá)能力、組織能力和策劃能力；能熟練操作Word、Excel、PPT、PS等辦公軟件；
4．有兩年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、有廣告行業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
（八）全媒體技術(shù) 1名
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)非線性編輯網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、演播廳技術(shù)保障、網(wǎng)絡(luò)直播相關(guān)技術(shù)保障；
2．維護(hù)節(jié)目安全制作、播出。
任職專業(yè)要求：
1．大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡35歲以下；
2．熟練掌握電視技術(shù)、計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、新媒體技術(shù)；
3．有兩年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、招聘條件
（一）基本條件
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法，政治素質(zhì)過(guò)硬，道德品行端正，無(wú)參加非法組織或活動(dòng)的不良記錄；
2．具有招聘崗位所需年齡條件（年齡要求不超過(guò)30周歲，即報(bào)考人員應(yīng)為1990年1月1日及以后出生；年齡要求不超過(guò)35周歲，即報(bào)考人員應(yīng)為1985年1月1日及以后出生）；除對(duì)工作經(jīng)歷有要求的崗位外，招聘對(duì)象含2021屆高校畢業(yè)生；
3．具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，具備良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4．具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，基礎(chǔ)理論扎實(shí)，實(shí)踐能力強(qiáng)，具有較好的綜合素質(zhì)。
5．具有新媒體思維。
（二）以下情形不能參加招聘考試
1．涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查和尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員；
2．曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開除公職的人員；
3．現(xiàn)役軍人；
4．在讀全日制普通高校非2021屆畢業(yè)生；
5．曾被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象；
6．依照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；
7．法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
四、簡(jiǎn)歷投遞、資格審核及初面
（一）簡(jiǎn)歷投遞
1．時(shí)間：2020年11月18日至12月2日24時(shí)
2．投遞方式：應(yīng)聘人員在前程無(wú)憂網(wǎng)站搜索“湖北長(zhǎng)江壟上傳媒集團(tuán)”，并選擇相應(yīng)職位投遞簡(jiǎn)歷，應(yīng)聘者每人限報(bào)1個(gè)崗位。
3．簡(jiǎn)歷投遞同時(shí)，應(yīng)聘者須在湖北長(zhǎng)江壟上傳媒集團(tuán)有限公司官網(wǎng)（http://www.22gi.com/）下載《報(bào)名資格審查表》（點(diǎn)擊下載），按要求填寫用A4紙正反打印，在現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)提交。
（二）現(xiàn)場(chǎng)資格審核和初面
所有應(yīng)聘者投遞簡(jiǎn)歷后，均須本人攜帶所需材料到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核。資格審核通過(guò)后進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)初面，通過(guò)面談方式，了解應(yīng)聘者專業(yè)背景、工作經(jīng)歷、崗位匹配度等，初面合格的入圍考試環(huán)節(jié)。未參加資格審核的，視為報(bào)名無(wú)效。
1．時(shí)間：2020年12月4日至12月6日（上午9:00-11:30,下午1:00-5:30
2．地點(diǎn)：公正路9號(hào)監(jiān)測(cè)大樓4樓
3．資格審核所需材料:報(bào)名資格審查表，本人身份證原件、學(xué)歷（學(xué)位）證書原件、資格證書原件及上述證件復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《教育部國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》，個(gè)人簡(jiǎn)歷（一式三份），工作經(jīng)歷證明及其它能反映本人工作能力的相關(guān)材料。2021屆高校畢業(yè)生憑《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、學(xué)生證參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核。
4．相關(guān)截止時(shí)間：專業(yè)工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2020年10月31日; 畢業(yè)證、學(xué)位證取得截止時(shí)間為2020年10月31日,國(guó)外、境外留學(xué)人員須于2020年10月31日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。2021屆高校畢業(yè)生取得畢業(yè)證、學(xué)位證的截止時(shí)間順延一年。對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的應(yīng)聘者，視為自動(dòng)放棄。
5．報(bào)考有工作經(jīng)歷要求崗位的考生，須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明（簽訂的《勞動(dòng)合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等），離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為相關(guān)工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報(bào)考專業(yè)工作經(jīng)歷。
6．資格審查貫穿于公開招聘的全過(guò)程。應(yīng)聘者須對(duì)本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
7．招聘崗位數(shù)與初面合格人數(shù)比例一般不得低于1:3，不足1:3比例的，根據(jù)崗位實(shí)際情況核減、取消或保留崗位。
五、考試辦法及要求
1．采取先筆試后面試的辦法，筆試成績(jī)僅作為入圍面試環(huán)節(jié)的依據(jù)，不納入總成績(jī)，面試成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī)。
2．筆試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者與報(bào)考崗位相關(guān)的專業(yè)理論知識(shí)（操作技能）、綜合素質(zhì)、創(chuàng)新能力及文字表達(dá)能力等。在筆試成績(jī)合格人員中（合格線為60分），按照招聘崗位與面試人數(shù)1:8的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定面試對(duì)象；招聘崗位與面試人數(shù)不足1:8的，筆試成績(jī)合格人員均進(jìn)入面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)查應(yīng)聘者專業(yè)知識(shí)的運(yùn)用、應(yīng)變能力、綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表等綜合能力。
3．面試成績(jī)60分為合格，各崗位高于60分的根據(jù)面試成績(jī)由高到低排序，按照招聘人數(shù)和錄取人數(shù)1:1的比例，確定體檢和背景調(diào)查對(duì)象。實(shí)際參加面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例為1:1的，面試成績(jī)70分為合格，未達(dá)合格線者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
六、體檢和背景調(diào)查
在指定的醫(yī)院體檢，參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）規(guī)定組織實(shí)施，體檢費(fèi)用自理。應(yīng)聘者自愿放棄、在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目或體檢不合格的，取消擬聘人選資格。
對(duì)體檢合格的應(yīng)聘者進(jìn)行背景調(diào)查，主要了解思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查?？忌栽阜艞壔虮尘罢{(diào)查不符合招聘條件的，取消擬聘人選資格。
因體檢、背景調(diào)查原因出現(xiàn)崗位空缺的，根據(jù)招聘實(shí)際情況，可在報(bào)考同一崗位的人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
七、公示
擬聘人選在湖北長(zhǎng)江壟上傳媒集團(tuán)有限公司官網(wǎng)（http://www.22gi.com/）面向社會(huì)公示，公示期5天。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。
八、聘用
公示期滿無(wú)異議的，與壟上傳媒集團(tuán)簽訂勞動(dòng)合同，試用期為3個(gè)月，包含在合同期內(nèi)。試用不合格者解除勞動(dòng)合同，不再聘用。2021屆高校畢業(yè)生待取得學(xué)歷學(xué)位后辦理入職手續(xù)。
九、防疫須知
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從壟上集團(tuán)防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的，須出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。
十、相關(guān)事項(xiàng)
1．招聘工作過(guò)程中，嚴(yán)格執(zhí)行招聘考試回避制度。
2．對(duì)應(yīng)聘人員在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令）執(zhí)行。
3．湖北長(zhǎng)江壟上傳媒集團(tuán)有限公司官網(wǎng)（http://www.22gi.com/）為本次社會(huì)招聘信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)應(yīng)聘者注意查看相關(guān)信息。招聘工作不提供考前培訓(xùn)及參考書目，不提供關(guān)于考試題型及范圍的咨詢。
4．具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必保持手機(jī)和電子郵箱的暢通，由于無(wú)法聯(lián)絡(luò)導(dǎo)致失去應(yīng)聘資格的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
政策咨詢電話：027-87329666
湖北長(zhǎng)江壟上傳媒集團(tuán)有限公司
2020年11月18日
附件：報(bào)名資格審查表（點(diǎn)擊即可下載）
